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Syndicat National Autonome de la Filière Technique.
Dernière mise à jour le : 4 mai 2026Prévu au nouvel agenda social, un premier groupe de travail sur les rémunérations des agents publics s’est tenu à la DGAFP.
Du 8 avril à 00h00 au 8 mai à 17h00
Du 8 avril à 00h00 au 8 mai à 17h00
Lundi 16 janvier, la DRH a invité les organisations syndicales à une 1ère réunion sur le plan de requalification des ETST, dossier en souffrance (…)
Dernière mise à jour le : 18 janvier 2022
Cette semaine votre lettre d’information abordera quatre thématiques dont les trois premières auront un impact extrêmement fort sur nos (…)
Dernière mise à jour le : 14 janvier 2022
Les prestations interministérielles (PIM) d’action sociale ont été revalorisées de 0,29 % au 1er janvier 2022. L’UNSA Fonction Publique considère (…)
Dernière mise à jour le : 13 janvier 2022
Le taux 2022 des prestations pour séjours d’enfants au bénéfice des agents des SGCD a été revalorisé de 0.29% par rapport à celui de 2021.
Dernière mise à jour le : 13 janvier 2022
Le taux 2022 des prestations interministérielles d’action sociale (PIM) a été revalorisé de 0,29 % par rapport à celui de 2021.
Dernière mise à jour le : 20 juillet 2022
Réforme de la grille compte tenu de la nouvelle classification des OPA au 1er janvier 2022.
Dernière mise à jour le : 13 janvier 2022
Publié au JO du 10 novembre, l’Arrêté du 5 novembre 2021 portant application au corps des ingénieurs des travaux publics de l’Etat et aux emplois (…)
Dernière mise à jour le : 12 janvier 2022
« Publié au JO du 10 novembre » 2021, Arrêté du 5 novembre 2021 portant application au corps des techniciens supérieurs du développement durable (…)
Dernière mise à jour le : 12 janvier 2022
Pour information la DRH a publié une nouvelle liste de postes au fil de l’eau, qualifiés de postes à enjeux. A noter que pour les postes à (…)
Dernière mise à jour le : 11 janvier 2022
Saison 2021, épisode du 2/12/2021 : Publication des postes au Fil de l’eau
Dernière mise à jour le : 11 janvier 2022
Le minimum de traitement pour un agent public à temps plein est porté à 1607,31 € au 1er janvier 2022. L’UNSA estime toujours que la réponse (…)
Dernière mise à jour le : 10 janvier 2022
La signature du protocole PPCR (Parcours Professionnels, Carrières et Rémunérations) avait permis l’institution d’un rendez-vous salarial annuel. (…)
Dernière mise à jour le : 10 janvier 2022